von Eyer | 1. März 2022 | Allgemein, Fachartikel
Der begrenzende Wachstumsfaktor in Deutschland ist die mangelnde Verfügbarkeit von qualifizierten Mitarbeitern geworden. Der knappe und teure Produktionsfaktor Mensch ist deshalb gezielt und sparsam einzusetzen. Das fordert eine bedarfsgerechte Personaleinsatzplanung,...
von Eyer | 25. August 2021 | Allgemein, Aufgespießt
Nach dem Lesen eines Ratgebers, der Anregungen gibt und an der einen oder anderen Stelle vielleicht auch ein Schmunzeln oder Kopfschütteln hervorruft, stellt sich sicherlich die Frage: „Sind Good Pay und New Work eine Lösung für die Herausforderungen, denen sich mein...
von Eyer | 26. Mai 2021 | Allgemein, Aufgespießt, Pressemeldung
Im Mai 2021 fand an der Universität Trier, im Fachbereich Psychologie, in dem der emeritierte Gerechtigkeits- und Mediationsforscher Leo Montada noch immer wirkt, ein Seminar zum Thema „Konflikte in Organisationen konstruktiv lösen: Analyse – Setting...
von Eyer | 18. Mai 2021 | Allgemein
Nach der verweigerten Zustimmung der Caritas zur Allgemeinverbindlichkeitsklärung des „Tarifvertrag Pflege“, kommt scheinbar Bewegung in die Sache. Letzte Woche kündigten – unabhängig voneinander – Arbeitsminister Heil und Gesundheitsminister Spahn an,...
von Eyer | 26. Januar 2021 | Allgemein, Aufgespießt
Good Pay ist die Anwendung bekannter Werkzeuge zur Gestaltung von passgenauen betrieblichen Vergütungssystemen und Vergütungsbausteinen, ergänzt um die individuelle Auszahlung der Vergütung. Basis für Good Pay sind folgende Eckpunkte: die Wertschöpfung im...
von Eyer | 5. Januar 2021 | Allgemein, Aufgespießt
Arbeit und Mitarbeiterführung im Handwerk In den sehr oft überschaubaren Klein- und Mittelbetrieben des Handwerks ist die moderne Arbeit – ebenso wie das traditionelle Handwerk – gekennzeichnet durch hohe Transparenz der betrieblichen Abläufe und einen relativ hohen...
