von | 2. Juni 2022 | Allgemein, Fachartikel
Das BetrVG kennt die Mitbestimmung des Betriebsrats bei einer Vielzahl von Themen, die in § 87 BetrVG geregelt sind. Hierzu gehört auch die Mitbestimmung bei der Gestaltung von Entgeltsystemen. Kommen Arbeitgeber und Betriebsrat nicht zu einer gütlichen Einigung, ist...
von | 26. April 2022 | Allgemein, Aufgespießt
Zielvereinbarung und variable Vergütung, jetzt in der 8. Auflage erschienen Aus dem Vorwort der 8. Auflage, erschienen 2022 Uns als Autoren macht es stolz, dieses Buch nun in der 8. Auflage vorlegen zu können. Es hat sich damit zu einem Standardwerk im...
von | 1. März 2022 | Allgemein, Fachartikel
Der begrenzende Wachstumsfaktor in Deutschland ist die mangelnde Verfügbarkeit von qualifizierten Mitarbeitern geworden. Der knappe und teure Produktionsfaktor Mensch ist deshalb gezielt und sparsam einzusetzen. Das fordert eine bedarfsgerechte Personaleinsatzplanung,...
von | 25. August 2021 | Allgemein, Aufgespießt
Nach dem Lesen eines Ratgebers, der Anregungen gibt und an der einen oder anderen Stelle vielleicht auch ein Schmunzeln oder Kopfschütteln hervorruft, stellt sich sicherlich die Frage: „Sind Good Pay und New Work eine Lösung für die Herausforderungen, denen sich mein...
von | 26. Mai 2021 | Allgemein, Aufgespießt, Pressemeldung
Im Mai 2021 fand an der Universität Trier, im Fachbereich Psychologie, in dem der emeritierte Gerechtigkeits- und Mediationsforscher Leo Montada noch immer wirkt, ein Seminar zum Thema „Konflikte in Organisationen konstruktiv lösen: Analyse – Setting...
von | 18. Mai 2021 | Allgemein
Nach der verweigerten Zustimmung der Caritas zur Allgemeinverbindlichkeitsklärung des „Tarifvertrag Pflege“, kommt scheinbar Bewegung in die Sache. Letzte Woche kündigten – unabhängig voneinander – Arbeitsminister Heil und Gesundheitsminister Spahn an,...
